Designing the way companies live, not just work.
Collectif engagé à la croisée du workplace, de l’hospitality et de la transformation.
Make it happen, make it desirable.
Aider les organisations à créer expériences concrètes au service de la performance : espaces, services et pratiques qui donnent du sens, stimulent la créativité et renforcent le lien humain.
Approche
DES INFRASTRUCTURES
A L'EXPERIENCE
L’entreprise n’est plus un lieu.
C’est un mode de vie collectif.
Le travail a changé : plus hybride, plus distribué, plus exigeant. Les organisations doivent désormais recréer du lien, du sens et de l’engagement.
Les lieux deviennent des médias de culture, d’engagement collaborateurs et de performance collective.
Les entreprises doivent aujourd’hui repenser leur lifestyle à travers 4 leviers :
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Infrastructures
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Hospitalité
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Communauté
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Expérience
Pour créer des organisations plus engagées, plus humaines et plus performantes.
Impact social
Fonctionnel
Life changing
Emotionnel
Engagement
Confiance
Performance collective
Besoins
primaires
Autonomie
Appartenance
Créativité
Attractivité
Expérience
Infrastructures, outils de travail, Information, accès
Design, services
hospitalité, convivialité
Communauté
curation, culture,
services perso
Pyramide du modèle : du lieu au lien
QVT
UX
Programmation
Conception
Design & scénographie
Services aux occupants, Hospitality, IT/
Digital
ESPACES
SERVICES
ET OUTILS
CULTURE
ET USAGES
Leadership, rituels collectif, conduite du changement
Animations de communautés
Collaboration
Good Workplace
Domaines d'intervention
CREER DES EXPERIENCES QUI RELIENT
DES LIEUX QUI INSPIRENT
DES ORGANISATIONS QUI ENGAGENT
Nous accompagnons les entreprises dans la transformation de leur lifestyle organisationnel depuis la stratégie (vision, cadrage, business model) à la mise en œuvre (conception, activation, pilotage).
Nos 3 expertises aux service de l’expérience collaborateurs et partenaires :
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Espaces
Programmation et conception d’environnements incarnés -
Offres et services
Définition des modèles et déploiement de services d'hospitality -
Usages
Conduite du changement, leadership, expériences et activation des usages
Quelques situations dans lesquelles nous intervenons
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Révéler le potentiel de vos lieux
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Concevoir une nouvelle expérience collaborateur
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Repenser un siège ou un campus
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Accompagner une transformation organisationnelle
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Créer de nouveaux lieux hybrides
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Développer une offre hospitality
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Concevoir des expériences collectives
Le cercle
L’intelligence des connexions.
Et le plaisir de les créer.
Face aux transformations profondes du travail, Corporate Lifestyle crée un cercle de réflexion réunissant des leaders et responsables opérationnels engagés dans la transformation des organisations : Workplace, Immobilier, IT, Transformation, Innovation, Ressources humaines et Directions métiers.
Ce cercle permet de partager les enjeux de terrain, explorer de nouvelles approches, expérimenter et co-construire des modèles concrets d’organisation, de lieux et d’expériences.
Notre ambition : ancrer la réflexion dans la réalité opérationnelle pour imaginer et tester les futurs du travail, et faire émerger de nouveaux modèles d’organisation et de nouveaux lieux Corporate Lifestyle.
Nous relions ce que d’autres séparent : stratégie, design, hospitality, leadership et expérience.
Cette hybridation est notre force.
Elle nous permet d’imaginer des projets qui transforment les organisations humainement et avec style.
Les plus beaux projets commencent toujours par une rencontre.
On apprend à vous connaître, on écoute, on explore, on fait émerger les premières idées.
A très vite.
Pour en savoir plus, clarifier vos enjeux et ouvrir les perspectives :
contact@corporate-lifestyle.com